JAKARTA -Pemerintah Provinsi (Pemprov) Jakarta resmi meluncurkan penerapan program Manajemen Talenta di lingkungan pemerintahannya pada hari Senin (17/03/2025).
Langkah ini dilakukan sebagai bagian dari upaya Pemprov Jakarta untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) di kalangan Aparatur Sipil Negara (ASN).
Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN), Zudan Arif Fakrulloh, menyampaikan apresiasinya atas kualitas ASN di DKI Jakarta yang dinilai sangat baik dan layak untuk menerapkan Manajemen Talenta.
"Kami berharap dengan manajemen talenta, SDM ASN di DKI dapat lebih optimal, sehingga produktivitas ASN meningkat," ujarnya saat peluncuran program tersebut.
Gubernur DKI Jakarta, Pramono Anung, juga menekankan pentingnya pemanfaatan secara maksimal ASN dalam jabatan-jabatan pemerintahan.
"Saya akan menggunakan sepenuhnya ASN yang ada di pemerintahan Jakarta. Sepenuhnya," tegasnya.
Pramono Anung mengungkapkan bahwa salah satu langkah awal yang akan diambil dalam rangka pemanfaatan Manajemen Talenta adalah mendefinitifkan jabatan pelaksana tugas (Plt) setelah Lebaran 2025.
"Sebentar lagi setelah Lebaran, yang Plt-Plt mau saya definitifkan semuanya," tambahnya.
Proses pemilihan ASN untuk jabatan-jabatan tersebut akan melibatkan diskusi langsung, dengan seluruh kepala dinas diharuskan untuk berdiskusi satu-on-satu dengan Gubernur di meja kerjanya.
Dalam penerapan program ini, Zudan Arif Fakrulloh juga menekankan bahwa ke depannya, Pemprov DKI Jakarta tidak perlu lagi melakukan open bidding karena para ASN sudah siap ditempatkan di berbagai jabatan pemerintahan.
"Program ini akan mempermudah Pemprov DKI Jakarta dalam menyiapkan ASN untuk duduk di jabatan-jabatan yang ada," jelasnya.